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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le travail se fait en lien étroit avec les équipes pédagogiques des composantes du périmètre du projet Form'UL. - Conseil et accompagnement pédagogiques des enseignants - Déploiement AP-DC - Communication et valorisation - Pérennisation et structuration des actions - Veille et bilan Vos activités principales Conseil et accompagnement pédagogiques des enseignants : - Accompagner individuellement les enseignants dans leurs pratiques pédagogiques. - Accompagner les enseignants dans la modélisation des parcours aménagés. Déploiement Approche Programme Démarche Compétences (APDC) - Accompagner prioritairement les équipes pédagogiques des licences générales dans le déploiement de l'AP-DC (déterminer les objectifs d'apprentissage, organiser la progression, définir les modalités d'évaluation des compétences et acquis d'apprentissages). - Présenter la méthodologie et ajuster la démarche selon la mention. - Sur la base de la méthodologie d'accompagnement à l'AP-DC, concevoir et animer des ateliers et/ou les séances nécessaires. - Rédiger et partager les comptes rendus de ces séances. Mettre à jour le suivi de ces accompagnements. - Analyser les besoins des enseignants pour optimiser[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Nanteau-sur-Lunain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Dans le but de renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons un formateur (H/F) prêt à accompagner des groupes de stagiaires (en situation de handicap) sur les titres professionnels : - Employé Administratif et d'Accueil (EAA) de niveau 3, - Chargé d'accueil et de gestion administrative (CADGA) de niveau 4. Rattaché à une « Entreprise d'Entrainement Pédagogique » (www.euroentent.net), cette modalité pédagogique vise à mesurer les capacités d'apprentissage, le rythme (difficultés d'apprentissage, fatigabilité, etc.), et de repérer et développer les savoir-être en entreprise. Afin de permettre cette individualisation propre au public et à ce dispositif, vous serez notamment amené(e) à : - Mettre en œuvre le parcours des bénéficiaires selon la fiche de prescription - Être garant des objectifs visés par le dispositif - Élaborer des actions visant à développer les compétences techniques et le savoir-être[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur/trice Métiers de la Mode Vêtement sur le pôle de formation à Laval. Issu(e) d'une formation supérieure BAC +2 ou équivalent, avec 3 ans expérience professionnelle minimum, dans le domaine de la mode et de la confection de vêtements, avec idéalement une première expérience de formation, de tutorat, d'encadrement d'équipes ou tout autre rôle lié à la transmission des connaissances sera appréciée. Vous avez : - L'esprit d'équipe. - L'esprit d'initiative et force de proposition. - Une bonne gestion du temps et des priorités. Dans le cadre de vos missions, vous réaliserez les activités suivantes : - Conception et mise en œuvre des leçons, des séances de travaux pratiques, des situations d'apprentissage dans le cadre d'une progression pédagogique annuelle et des programmes nationaux. - Intervention en face à face devant des apprentis de 1ère et 2ème année de BTS Métiers de la Mode - Vêtement et visites en entreprise. - Enseignement des techniques de modélisme (coupe à plat-CAO-moulage 3D) et développement produit -[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

NOTRE OFFRE Participer au développement d'une structure innovante. Intégrer une équipe dynamique, engagée et à taille humaine Assurer la gestion administrative et financière d'actions de formations Vos missions: - Accueil physique et téléphonique - Gestion administrative et logistique de l'action - Gestion des dossiers et de leur conformité - Envoi des confirmations et convocations - Suivi des annulations et reports, absences - Organisation des prestations (prescriptions, planification, réservation des salles, .) - Suivi de process qualité, mise à jour de documents - Suivi financier des dossiers : bons de commandes, demandes de prise en charge, conventions. - Facturation et coordination avec service de gestion- - Reporting (qualitatif et quantitatif), mise à jour de tableaux de suivi - Utilisation d'outils informatiques, d'un outil interne de gestion, de plateformes informatisées et de systèmes de facturation - Archivage et traçabilité des dossiers - Mises à jour des fiches clients Bac + 2 minimum, BTS Assistant de gestion PME/PMI, BTS Comptabilité Gestion, DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA), BTS Assistant de manager Polyvalent, dynamique et organisé Expérience[...]

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Vos missions principales : - Collaboration et mise en œuvre de la politique de soins - Management et gestion des ressources humaines - Qualité et gestion des risques - Coordination de recherche et formation Missions transverses : - Participer aux instances de l'établissement. - Prendre part aux instances mises en place dans le cadre de la politique des soins (commission de gestion des risques, commissions douleur, hygiène, hémovigilance et sécurité transfusionnelle, évaluation des risques professionnels, commission de conciliation, commission des relations avec les usagers et de la qualité de la prise en charge, CSIRMT et CSIRMT du GHT, CLIN, CLUD, commissions de formation, commission mobilité, commissions des hospitalisations longues). - Coordonner ou contribuer à des projets de recherche dans son domaine, par exemple en soins infirmiers. - Participer avec la direction des soins et la DRH aux réunions périodiques de suivi des ressources humaines. - Dispenser des formations dans un établissement de formation (IFSI par exemple) dont il n'est pas nécessairement responsable de la direction. - Participer à différents séminaires, conférences ou réunions professionnelles externes. Votre[...]

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Responsable filière enseignement supérieur

Emploi

Vals-près-le-Puy, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous vous proposons un poste de Responsable de l'Unité de Formation d'Apprentis et de Centre de Formation Continue (16 personnes, 1 400 k€ de CA) de l'ISVT qui propose 10 diplômes par apprentissage du CAP au BAC+3, formations continues, VAE dans les domaines de l'agriculture, du paysage, de l'eau et de l'agroalimentaire. Sous l'autorité hiérarchique du chef d'établissement de l'ISVT, vous intégrez l'équipe de direction de l'établissement composée de la directrice adjointe et du responsable de vie scolaire. Vous avez la responsabilité d'un large périmètre. En vous appuyant sur une équipe de formateurs expérimentés et mobilisés, vos missions s'articulent autour des axes suivants : - Vous assurez et contrôlez le déploiement du projet pédagogique de l'établissement et contribuez à l'ingénierie pédagogique, - Vous accompagnez et coordonnez les coordonnateurs de filières ainsi que l'équipe de formateurs et la référente des parcours individualisés, - Vous participez au déploiement des outils numériques (Ypareo, distanciel), - Vous contribuez à la mise en œuvre de l'organisation pédagogique : plans de formation, recrutements, plans de charge enseignants, plans de développement[...]

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Chef du service d'information et de communication

Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la Directrice Générale, vos missions principales seront les suivantes : 1. Développement institutionnel et relations entreprises, partenariats : - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de développement du centre de formation. - Prospecter, développer et entretenir les relations avec les entreprises et partenaires. - Participer à la promotion de l'apprentissage auprès des entreprises. - Identifier les besoins en compétences du territoire. - Développer l'offre de formation en lien avec la direction. - Identifier de nouvelles opportunités de financement et de projets partenariaux. 2. Communication et marketing : - Élaborer et piloter la stratégie de communication de l'institut. - Concevoir et diffuser des supports de communication. - Gérer les réseaux sociaux. - Organiser et promouvoir des événements internes et externes (portes ouvertes, forums métiers, salons.). - Coordonner les prestataires externes. - Développer la notoriété et valoriser l'image de l'établissement et le parcours des apprenants auprès des partenaires et du grand public dans le cantal et au plan national. 3. Gestion et suivi : - Analyser les indicateurs[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le lycée ROCHEFEUILLE, établissement d'enseignement agricole reconnu pour la qualité de ses formations et son environnement de travail privilégié, recrute pour son Unité de Formation par Apprentissage (UFA). Au sein d'une équipe engagée, vous contribuerez à la formation d'apprentis du CAPa au BTS, en lien étroit avec les entreprises du territoire. Afin de compléter son équipe pédagogique, l'UFA recrute un(e) formateur(trice) en aménagements paysagers dès que possible. Vos missions Rattaché(e) au responsable UFA, vous : - Assurez les enseignements théoriques et pratiques en aménagements paysagers, conformément aux référentiels en vigueur - Concevez et adaptez les supports pédagogiques - Évaluez les compétences et assurez le suivi individualisé des apprentis - Maintenez un lien régulier avec les maîtres d'apprentissage - Participez aux réunions pédagogiques et à la démarche qualité Organisation du temps de travail Poste à temps plein annualisé, comprenant : - Des heures de face-à-face pédagogique (AF) - Du temps de préparation et de suivi pédagogique (PRE) - Des activités liées au suivi de l'apprentissage et au fonctionnement du centre (ADAF) Profil recherché - Formation[...]

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Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le projet A2ForBois est destiné à répondre aux besoins croissants en recrutement et en compétences de la filière forêt-bois. A2ForBois a pour objectifs de renforcer l'attractivité de la filière, de développer la formation et le transfert de la recherche et l'innovation à destination des acteurs de la filière sur les 5 prochaines années. Le projet est porté par un consortium de 16 membres et soutenu par des partenaires aux profils complémentaires des 3 régions BFC, Grand Est et AuRA. Dans le cadre du développement de ses activités, l'EPLEFPA de Besançon recherche un(e) chargé(e) de mission animateur(trice) d'un réseau d'EPLEFPA et d'entreprises pour le projet A2ForBois. Vous serez placé sous l'autorité fonctionnelle du chef de projet A2ForBois et sous l'autorité hiérarchique de la Direction de l'EPLEFPA de Besançon. Vous travaillerez avec l'ensemble des membres de l'équipe et vous ferez le lien avec les partenaires d'A2ForBois. Vous avez la responsabilité d'animer, de communiquer et de coordonner les activités des réseaux des EPLEFPA et des professionnels pour favoriser les échanges et la collaboration entre membres. Vous travaillerez également avec l'équipe administrative,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de la stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté qui visent principalement à prévenir la précarisation des jeunes sortants de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), l'association Aidaphi recherche un(e) CIP, sur son dispositif « Parcours Autonomie Réussite Insertion » (PARI), qui vise à l'accompagnement social global d'accès à l'autonomie de jeunes dans le logement afin de favoriser la transition entre les parcours de l'enfance et de l'insertion. Missions : - Participer à la mise en place d'un projet d'accompagnement global d'insertion par le logement, la formation et l'emploi. - Participer à la mise en œuvre de l'accompagnement des publics cibles par des actions sociales de suivis individuels (ou collectifs) dans une logique de parcours et d'autonomie, avec pour objectifs intermédiaires : Identifier les besoins et attentes des employeurs sur le territoire en matière de recrutement, formation et compétences ; Identifier les différents acteurs de l'emploi et de la formation et développer des actions de partenariat et mise en réseau ; Réaliser un référentiel des compétences, connaissances requises, aptitudes pour chaque emploi ; Définir[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Inexia Consultants, le cabinet de recrutement interne d'Abalone France, recrute pour la filiale formation d'Abalone, QUASAR Formation, un CDD de 8 mois. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un(e) Gestionnaire de formation en CDD pour venir renforcer le service formation. Vous aurez les missions suivantes : Gestion administrative des formations - Création et paramétrage des sessions - Rédaction et suivi des conventions - Suivi des dossiers (inscriptions, reports, annulations) - Vérification des éléments administratifs Facturation - Contrôle des éléments de[...]

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Monteur / Monteuse en chauffage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Rémy-lès-Chevreuse, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous souhaitez relever un défi stimulant dans le domaine technique ? Notre client recrute un Formateur en Chauffage (H/F/D) pour renforcer ses équipes à Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78). Le centre de formation déménagera en juillet à Villebon-sur-Yvette (91), offrant ainsi un cadre dynamique pour votre développement professionnel. Description du poste 3Vous intégrerez un centre de formation composé de 30 personnes, spécialisé dans la formation professionnelle pour des clients du secteur du génie climatique. Vous serez amené à dispenser des formations de recyclage et à transmettre vos connaissances techniques aux professionnels du secteur. Les missions attendues du poste Dispenser des formations en présentiel, notamment en salle et à travers des démonstrations sur machines. Animer des sessions de formation pour adultes, d'une durée de 3 à 5 semaines. Transmettre votre savoir-faire technique et votre passion pour le métier. Participer à un parcours de formation interne de 3 mois pour les nouveaux formateurs.Contrat : CDI uniquement Expérience demandée Une expérience sur le terrain est idéale, bien que l'expérience en tant que formateur ne soit pas obligatoire. L'important est[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Évreux, 27, Eure, Normandie

Intitulé du poste : Commercial(e) indépendant(e) BtoB - Formation professionnelle (H/F) Secteur : Eure (27) Statut : Freelance / Indépendant / Agent commercial / Apporteur d'affaires Télétravail partiel possible À propos d'IS-TMK IS-TMK est un centre de formation à taille humaine, réactif et engagé, spécialisé dans la relation client, le commerce, la vente, le management et le développement des compétences. Nous accompagnons les entreprises avec des solutions concrètes et adaptées : formations sur mesure, alternance, dispositifs POEI/POEC, financements OPCO, etc. Dans le cadre de notre développement dans l'Eure, nous recherchons un(e) commercial(e) indépendant(e) capable de créer des opportunités, développer des relations de confiance avec les entreprises et contribuer activement à notre croissance. Votre mission En véritable partenaire de développement commercial, vous intervenez auprès des entreprises du secteur pour : prospecter et ouvrir de nouveaux comptes identifier les besoins en formation, recrutement, alternance et montée en compétences détecter les opportunités liées aux dispositifs de financement présenter les solutions IS-TMK de façon claire et convaincante transformer[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Formateur / Formatrice Indépendant(e) en anglais - Formation pour adultes (H/F) avec expérience obligatoire de l'enseignement, pédagogie, transmission, de savoirs en langues. Statut : Indépendant / Freelance > Description du poste Dans le cadre du développement de ses actions de formation linguistique pour adultes, SLANGUES recherche un une formateur indépendant en langue anglaise. Vous interviendrez auprès d'un public adulte (salariés, demandeurs d'emploi, particuliers) dans le cadre de formations professionnelles en présentiel. Missions : Animer des formations adaptées aux objectifs professionnels des apprenants Concevoir et adapter les supports pédagogiques Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique Favoriser une pédagogie active, bienveillante et orientée résultats Profil recherché Nous ne recherchons pas exclusivement des profils issus de l'Éducation nationale ou du secteur privé. Les candidats doivent avant tout : Justifier d'un réel intérêt pour la formation et la transmission des savoirs Avoir un niveau minimum C1 en anglais Les profils non natifs sont tout à fait acceptés Être autonome, organisé(e) et à l'aise avec un public adulte - Conditions Statut[...]

photo Formateur / Formatrice d'anglais

Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Auch, 32, Gers, Occitanie

Formateur / Formatrice Indépendant(e) en anglais - Formation pour adultes (H/F) avec expérience obligatoire de l'enseignement, pédagogie, transmission, de savoirs en langues. Statut : Indépendant / Freelance > Description du poste Dans le cadre du développement de ses actions de formation linguistique pour adultes, SLANGUES recherche un une formateur indépendant en langue anglaise. Vous interviendrez auprès d'un public adulte (salariés, demandeurs d'emploi, particuliers) dans le cadre de formations professionnelles en présentiel. Missions : Animer des formations adaptées aux objectifs professionnels des apprenants Concevoir et adapter les supports pédagogiques Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique Favoriser une pédagogie active, bienveillante et orientée résultats Profil recherché Nous ne recherchons pas exclusivement des profils issus de l'Éducation nationale ou du secteur privé. Les candidats doivent avant tout : Justifier d'un réel intérêt pour la formation et la transmission des savoirs Avoir un niveau minimum C1 en anglais Les profils non natifs sont tout à fait acceptés Être autonome, organisé(e) et à l'aise avec un public adulte - Conditions Statut[...]

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Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Missions : En tant que Chargé(e) de missions RH (H/F), vous travaillez en étroite collaboration avec le DRH et l'Adjointe RH du site. Dans le cadre de vos missions, vous serez en support auprès de l'ensemble des services de l'entreprise : formations, recrutement, développement RH, EHS, production, qualité, . Formation : En vous basant sur les principaux axes de formation établis pour l'année ainsi que les besoins individuels provenant des entretiens annuels, vous participerez à la consolidation du plan de développement des compétences annuel. Puis au déploiement du plan au travers de la définition des besoins avec les managers, la recherche d'organismes de formation, la mise en place et le suivi des actions de formation (réglementaires et de développement des compétences). Recrutement : Vous participez à la gestion de la campagne d'alternance et stagiaires : création d'annonce, dépôt des annonces de recherche et réalisation d'entretien d'embauche avec le / la manager, Développement RH : Pilotage de la campagne des Entretiens Individuels et Professionnels pour la population ouvriers et agents de maitrise Déploiement de l'enquête annuelle[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Chargé(e) de communication (F/H) Le C2M - Campus Métiers Marzy, plus grand centre de formation nivernais, forme chaque année des jeunes et des adultes par la voie de l'apprentissage dans les grands domaines d'activité : - Restauration - Métiers de bouche - Vente / Commerce - Coiffure - Fleuristerie - Mécanique Avec plus de 800 apprentis et plus de 90 collaborateurs, le Campus Métiers Marzy est un acteur majeur de la formation professionnelle sur son territoire. Engagé au service de la réussite des apprenants et du développement des compétences, le Campus s'appuie sur une organisation solide, des équipes impliquées et une ambition de développement au service de l'excellence pédagogique. Vous aimez imaginer, créer, raconter et faire rayonner des projets qui ont du sens ? Vous avez envie de rejoindre un établissement dynamique, engagé dans la formation par alternance et tourné vers les métiers de demain ? Le Campus Métiers Marzy (C2M) recherche son ou sa futur(e) Chargé(e) de communication (F/H) en CDI pour mettre en valeur son image, ses actions et ses temps forts auprès du grand public, des entreprises et des apprentis. Vos missions Au cœur de la vie du Campus, vous[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Sulpice, 60, Oise, Hauts-de-France

La MFR de Saint-Sulpice est un établissement scolaire agricole dispensant des formations en alternance par la voie de l'apprentissage et de la formation initiale. La MFR est a taille humaine avec 200 jeunes en alternance, soit 80 à 100 jeunes présents à la semaine. Les formations dispensées sont : 4ème-3ème, CAPA Métiers de l'agriculture / Palefrenier-soigneur / jardinier paysagiste , BAC professionnel CGEA "Conduite d'une entreprise agricole" / agroéquipement / Aménagements paysagers Nous proposons également des formations adultes sur l'électricité 12/24V, hydraulique, soudure et maintenance tracteur en partenariat avec la chambre d'agriculture. Nous recherchons un formateur pour enseigner l'agroéquipement, le machinisme et la conduite des cultures / agronomie dans l'ensemble des classes 4ème, 3ème, CAPA et BAC PRO : pratique et théorie. Etre formateur/trice en MFR implique la participation à des veillées et levés, la gestion d'un groupe classe, la mise en place de voyage d'étude, le suivi des stages, ... Profil recherché : Homme ou Femme de terrain pouvant faire des travaux pratiques (La MFR dispose d'un atelier pédagogique neuf, d'un tracteur récent et haute technologie[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Sulpice, 60, Oise, Hauts-de-France

La MFR de Saint-Sulpice est un établissement scolaire agricole dispensant des formations en alternance par la voie de l'apprentissage et de la formation initiale. Les formations dispensées sont : 4ème-3ème, CAPA Métiers de l'agriculture / Palefrenier soigneur / jardinier paysagiste , BAC professionnel CGEA "Conduite d'une entreprise agricole" / agroéquipement. Nous proposons également des formations adultes en partenariat avec la chambre d'agriculture. Nous recherchons un formateur pour enseigner l'agronomie et les grandes cultures, la biologie dans l'ensemble des classes 4ème, 3ème, CAPA et BAC PRO : pratique et théorie. Etre formateur/trice en MFR implique la participation à des veillées et levés, la gestion d'un groupe classe, la mise en place de voyage d'étude, le suivi des stages, ... Profil recherché : Homme ou Femme de terrain pouvant faire des travaux pratiques, dynamique avec une bonne approche avec les jeunes, ayant un bon esprit d'équipe. Personne organisée et dans le respect des normes QUALIOPI, signe de qualité.

photo Agent / Agente logistique en magasinage

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brignais, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre agence RAS Intérim de Brignais recrute ses Futurs Agent.es logistiques qualifié.es pour un projet de formation CACES1b-3-2 en vu d'un poste de Agent de Quai Formation cariste 1-3-5 + CDI Intérimaire A l'issue d'une formation qualifiante de 70heures, une embauche sera proposée. Prérequis : - Vous êtes inscrit chez France Travail - Vous êtes âgé de 18 ans minimum - Disponibilité de juin à octobre obligatoire Intitulé de la formation : Agent Logistique Qualifié Dates de formation : Du 07 mai au 22 Mai 2026 Lieu de la formation : MIONS Statut pendant la formation : demandeur d'emploi stagiaire de la formation professionnelle

photo Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Envie de donner du sens à votre métier en rapprochant talents et industrie ? Rejoignez un acteur clé de la formation et devenez le moteur de l'attractivité des métiers industriels sur votre territoire. Nous rejoindre c'est vivre au quotidien le travail en équipe, le sens du client, la convivialité, c'est aussi l'opportunité de bénéficier d'un parcours d'intégration et d'accompagnement au sein du leader de la formation industrielle du Poitou-Charentes. Le Pôle Formation UIMM Poitou-Charentes recrute pour son territoire de la Vienne (2 sites : Poitiers et Châtellerault) 1 CHARGÉ-E EN RECRUTEMENT D'APPRENANTS Au sein de l'équipe, vous contribuerez pleinement au développement de nos formations et à l'accompagnement des candidats. Description des activités significatives de l'emploi : Rattaché-e au Directeur commercial, vous aurez pour missions principales de : - Promouvoir les métiers industriels, l'alternance et les formations qui s'y rattachent ; - Créer et animer des partenariats avec les acteurs de l'emploi et le tissu local, développer un réseau solide ; - Piloter l'organisation d'événements attractifs sur votre territoire ; - Orienter et accompagner les candidats[...]

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Electrotechnicien(ne) de maintenance industrielle

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Formateur / Formatrice en électrotechnique. Vous interviendrez principalement auprès d'un public de jeunes en apprentissage (BAC à BTS), avec également des interventions ponctuelles en formation continue pour adultes. Missions principales - Animer des formations en électrotechnique auprès d'apprentis (alternance CFA / entreprise) - Dispenser des enseignements théoriques et pratiques en électricité industrielle - Encadrer des travaux pratiques en atelier (câblage, diagnostic, maintenance) - Accompagner les apprentis dans la construction de leurs compétences professionnelles - Participer au suivi pédagogique en lien avec l'organisme de formation - Évaluer les acquis dans le cadre de diplômes (contrôles, CCF, examens blancs) - Sensibiliser aux règles de sécurité électrique et aux bonnes pratiques professionnelles - Adapter les contenus pour des publics adultes en reconversion ou perfectionnement Compétences techniques requises - Solides bases en électrotechnique industrielle : o Lecture et interprétation de schémas électriques o Installation et maintenance des équipements électriques[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Un magasin alimentaire de proximité situé à proximité de Rennes, recherche un(e) employé(e) de commerce en alternance, dans le cadre d'une formation qualifiante en vente. Vos missions : Accueil et conseil client Mise en rayon et réassort Gestion de la caisse Vérification des dates, rotation des produits Entretien et tenue du magasin Participation à la bonne organisation du point de vente Contrat : Contrat d'alternance - 35h Formation diplômante en commerce (niveau CAP/Bac selon profil) 1 journée de formation par semaine, le mardi ou le mercredi (en fonction de la formation choisie), sur le campus ECOFAC Rennes - Cesson-Sévigné Poste à pourvoir rapidement Profil recherché : Motivation et envie d'apprendre Sens du service client Rigueur, dynamisme, ponctualité Débutants acceptés : la formation vous accompagne Si votre projet est de travailler en vous qualifiant par une formation professionnalisante et gratuite, n'hésitez pas à postuler à cette offre. L'équipe de vente sera ravie de vous compter parmi eux !

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Fumel, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons au sein de notre organisme de formation une personne en charge de l'organisation et du suivi du dispositif de formation en chaudronnerie soudure. Vous intervenez sur différentes formations et modules ainsi qu'en entreprise. Vous avez une expérience professionnelle reconnue dans la chaudronnerie et la soudure, la maintenance serait un plus. Vous avez idéalement une première expérience dans la formation professionnelle, ou l'envie de transmettre votre savoir et savoir-faire. Suivi pédagogique - Participation aux recrutements des stagiaires - Organisation des informations collectives, bilans intermédiaires et finaux Conditions de travail: - Horaire en journée du lundi au vendredi ***Prise de poste immédiate***

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Séauve-sur-Semène, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nacarat, centre de formation spécialisé dans le secteur sanitaire et social s'attache à offrir à chacun de ses apprenants des compétences supplémentaires lui permettant d'appréhender l'avenir plus sereinement. Nous portons une attention toute particulière à la qualité de nos formations tant au niveau pédagogique que dans le suivi de l'évolution de chacun de nos apprenants. Nous recherchons un(e) formateur/formatrice qualifié(e) pour animer le module « Prendre soin de soi et prévenir l'épuisement professionnel » auprès d'un public d'assistants maternels et gardes d'enfants. Vous formerez les apprenants à s'approprier différents points permettant de repérer l'épuisement professionnel et les différents points à aborder : Le concept d'épuisement professionnel : causes, symptômes et différentes étapes. Les particularités du travail à domicile et les risques professionnels. La charge mentale et émotionnelle dans l'accompagnement et/ou la relation d'aide. Les conséquences d'un épuisement professionnel. Le lâcher-prise et l'écoute de soi. L'approche chronobiologique : les rythmes biologiques. La gestion de son temps. Les ressources et les dispositifs d'accompagnement et de soutien[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

En réponse aux besoins des entreprises locales, 3ifa propose des formations dans des secteurs clés tels que l'Alimentaire, l'Automobile, la Restauration, la Vente, la Coiffure et le Numérique. Porté par des valeurs fortes : CHALLENGE, VIVRE-ENSEMBLE, OUVERTURE et PARTAGE, 3ifa s'engage à figurer parmi les acteurs de référence en matière de formation dans l'Orne. Sa stratégie de croissance externe lui permet d'élargir son offre de formations, tant en apprentissage qu'en formation continue. Depuis son site alençonnais de la Plaine Saint-Gilles, doté de moyens modernes et adaptés aux nouveaux modes d'apprentissage, 3ifa propose une expérience optimisée pour les apprenants. Son équipe, dévouée et motivée, porte une offre de formation renforcée et innovante. Certifié Qualiopi, labellisé CFA Innovant et résolument engagé dans une démarche d'amélioration continue, 3ifa accompagne chaque année plus de 1 100 apprentis et adultes en formation. Son ambition ? Garantir des qualifications reconnues, utiles à l'employabilité et au développement des compétences locales, contribuant ainsi à stabiliser les ressources sur un territoire historiquement en tension. Dans cette dynamique, 3ifa[...]

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Formateur / Formatrice multimédia

Emploi Enseignement - Formation

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Formateur / Formatrice Indépendant(e) en IA - Formation pour adultes (H/F) avec expérience obligatoire de l'enseignement, pédagogie, Transmission, de savoirs. Statut : Indépendant / Freelance Dans le cadre du développement de ses formations professionnelles, notre centre recherche un(e) formateur(trice) en intelligence artificielle générative pour accompagner un public adulte (commerçants, TPE, indépendants) dans la prise en main des outils d'IA dans un usage professionnel concret. Le/la formateur(trice) aura pour mission de permettre aux apprenants de : Comprendre les possibilités et les limites de l'IA générative dans un contexte professionnel Identifier et choisir les outils adaptés à leurs besoins (rédaction, synthèse, analyse, recherche, création d'images, etc.) Savoir formuler des demandes efficaces (prompting) : contexte, consigne, format attendu Améliorer leurs résultats par itération et ajustement des requêtes Développer un esprit critique pour évaluer la qualité des réponses produites Appliquer les bonnes pratiques de vérification, de confidentialité et d'éthique Gagner en autonomie pour intégrer l'IA dans leurs propres cas d'usage métier Public cible : Commerçants Dirigeants[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le réseau Compétences et Développement rassemble aujourd'hui 14 écoles supérieures implantées dans plus de 30 campus en France et à l'international. Le réseau est multidisciplinaire, ses écoles proposent de nombreuses formations de bac à bac+5, du BTS au grade de Master. Avec plus de 16 000 apprenants, Compétences et Développement fait partie des leaders français de l'enseignement supérieur privé. Notre réseau, indépendant, développe depuis sa création, une politique active de partenariat avec les entreprises et les institutions publiques et privées. Nous nous sommes donnés pour mission de former des professionnels opérationnels, autonomes, sensibles à l'innovation, à l'esprit d'entreprise et ouverts à l'international. Toutes les écoles de Compétences et Développement s'appuient sur une pédagogie différenciante de l'accompagnement et de l'encouragement basée autour de trois valeurs universelles : Humanisme, Entrepreneuriat et Professionnalisme. Notre offre d'emploi concerne les écoles SUP DE COM et EPSI. SUP'DE COM est la 1ère école de communication en France. Créée en 1985, SUP'DE COM forme les futurs stratèges de la communication, médias et hors médias, on et offline[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Saint-André, 974, La Réunion, La Réunion

Commercial H/F en énergie solaire - métier Vendeur spécialisé/vendeuse spécialisée. Contrat en alternance dans le domaine Commercial - Vente, au sein d'équipes dédiées aux solutions photovoltaïques pour les secteurs résidentiel et tertiaire. Le rôle vise à soutenir le développement commercial d'offres d'énergie solaire, en conciliant expertise produit et approche clientèle. Principales missions : prospection et qualification de prospects, présentation des solutions techniques et financières, réalisation de diagnostics commerciaux, élaboration et suivi des devis, coordination avec les équipes techniques pour la planification des installations, et suivi commercial après-vente. Activités réalisées en lien étroit avec le service technique et le management des opérations. Alternance offrant une formation pratique aux technologies solaires et aux techniques de vente, avec accompagnement tuteuré et montée en compétences sur les aspects commerciaux, réglementaires et techniques. Environnement professionnel dynamique, axé sur la transition énergétique et l'innovation commerciale. Type de contrat : Contrat d'apprentissage Formation : Titre professionnel dans le domaine de la[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Au sein de CFA, l'assistant(e) administratif(ve) joue un rôle central dans le bon fonctionnement des parcours en apprentissage. Véritable interface entre les apprenants, les entreprises, les équipes pédagogiques et les partenaires institutionnels, il/elle garantit la fiabilité administrative des dispositifs de formation et contribue directement à la qualité du suivi des apprentis. 1. Gestion administrative des formations en apprentissage - Création et gestion des sessions de formation dans Captain (saisie des calendriers en lien avec le planning) - Envoi des calendriers de formation aux entreprises - Inscription des apprenants dans AMMON - Constitution et suivi des dossiers administratifs : CERFA, Conventions, dépôt des dossiers sur la plateforme OPCO, suivi des PEC sur la plateforme OPCO, suivi des contrats d'apprentissage en line avec le tableau de suivi (facturation apprentissage), gestion et suivi des ruptures de contrats 2.Suivi des apprenant et relation entreprises - Suivi administratif des stagiaires, apprentis tout au long de leur parcours - Envoi quotidien de mails aux entreprises en cas d'absence d'un apprenant - Saisie hebdomadaire des absences dans AMMON -[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur de référence et leader en France dans la formation aux métiers du bien-être et de l'esthétique depuis plus de 15ans, notre groupe accompagne chaque année plusieurs milliers d'apprenants dans leur parcours de formation et de reconversion professionnelle. Présents sur 10 sites en France, nous poursuivons une stratégie de développement soutenue, et recrutons un-e Coordinateur-rice Pédagogique pour piloter et structurer nos actions de formation sur un périmètre géographique dédié. Missions Rattaché-e au pôle pédagogique, vous êtes responsable de l'organisation opérationnelle des formations et du suivi des parcours apprenants. À ce titre, vous : Planifiez et organisez les sessions de formation Coordonnez les formateurs, apprenants et partenaires Garantissez la disponibilité des moyens logistiques et pédagogiques Assurez le suivi administratif des formations Veillez au respect des procédures internes et des exigences qualité (Qualiopi) Êtes l'interlocuteur-rice référent-e sur votre périmètre Compte tenu de la croissance de Temana, une évolution très rapide est possible vers un poste de gestionnaire RNCP, à savoir gestion administrative des certifications, suivi des[...]

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Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi

Maigné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Rattaché(e) à la Responsable du Centre de formation, vous êtes un vrai support dans le développement et le pilotage du centre de formation. Vous intervenez sur les aspects administratif et financier et veillez au cahier des charges Qualiopi. Les principales missions : - Participer aux évènements de recrutement (salons, job dating, informations collectives.) - Organiser les tests pratiques et les mises en situations professionnelles (immersion) - Réaliser les entretiens de recrutement des futurs apprenants et rédiger les comptes-rendus - Assurer la gestion administrative des formations (convocations, saisie administrative des dossiers avec les partenaires France Travail et OPCO, gestion des candidats non retenus, gestion des réclamations, gestion des présences et des absences, facturation, .) - Réaliser le suivi des formations (entretiens périodiques des apprenants, préparation des livrets stagiaire, suivi des évaluations techniques.) - Être le relai entre les formateurs, les bénéficiaires et la Responsable du Centre de formation - Organiser les bilans partenaires - Réaliser les bilans des contrats de professionnalisation et préparer les dossiers de suivi - Participer[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Automobile - Moto

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

CAMA recherche un Formateur Technique en Maintenance Automobile (H/F). ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Rattaché au directeur Après-Vente, vous observez les capacités techniques des ateliers dans la résolution des pannes et établissez un diagnostic détaillé de la situation puis vous proposez et prenez en charge la Formation Technique des équipes. Vos tâches essentielles portent notamment sur la formation aux : Technologies traditionnelles * Moteurs thermiques * Systèmes de freinage conventionnels * Diagnostic mécanique * Systèmes de navigation basiques Nouvelles technologies * Motorisations électriques et hybrides * Freinage régénératif et systèmes d'aide au freinage * Diagnostic électronique et télémaintenance * Systèmes connectés et mises à jour à distance Vos missions : Ingénierie Pédagogique et Formation : * Élaborer et dispenser des modules de formation théoriques et pratiques adaptés aux évolutions technologiques (motorisations E-Tech, ZE, multiplexage, ADAS) * Organiser des sessions de mise à niveau régulières concernant les nouvelles méthodes de diagnostic et de réparation Support Technique et Expertise : * Agir en qualité de référent technique[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-de-Crau, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison Familiale Rurale Rhône Alpilles à Saint-Martin-de-Crau recherche un(e) chargé(e) de développement à temps partiel (60-80%). Ce poste vise à renforcer les relations partenariales, promouvoir l'offre de formation et développer des projets en lien avec le territoire. Missions principales : Accompagner les jeunes dans leur recherche d'entreprises pour l'alternance. Prospecter, organiser des événements et développer l'offre de formation. Analyser les besoins du territoire et promouvoir la MFR. Assurer une veille économique et sociale, et gérer le système d'information. Collaborer avec l'équipe et les partenaires dans une démarche durable. Compétences requises : Maîtrise des outils numériques et des techniques commerciales. Connaissance de la formation professionnelle et de sa réglementation. Rigueur, autonomie, adaptabilité et esprit d'équipe. Contrat : CDD à temps partiel (60-80%), rémunération selon convention collective. Le contrat sera susceptible d'être renouvelé. La MFR est un centre de formation par alternance (de la 3ème au Bac Pro) dans les secteurs des services à la personne, de l'agriculture et de la maintenance des bâtiments.

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Autrèche, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

**** Formation en amont de la prise de poste **** Si vous postulez sur cette offre, vous devez absolument être disponible sur l'une des 3 informations collectives afin de rencontrer l'employeur à l'agence France Travail d'Amboise: - Lundi 27 Avril (13h50-16h00) - Mercredi 29 Avril (09h00-12h00) - Mercredi 29 Avril (13h50-16h00) Merci de vous inscrire sur Mes Evènements Emploi afin de réserver votre place à l'information collective à laquelle vous souhaitez participer : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/ Nous recherchons 12 personnes motivé(e)s pour intégrer une formation de préparateurs de commandes (H/F) Formation : Dates : A partir du 25 mai Durée : 2 mois de formation théorique et pratique Objectifs de la formation : Passage des CACES 1, 3 et 5 Obtention du SST (Sauveteur Secouriste du Travail) Formation aux techniques et processus logistiques Profil recherché : Motivé et dynamique Souhaitant se former au métier de Préparateur / Préparatrice de commandes Intérêt pour le secteur logistique Compétences en lecture, écriture et calcul souhaitées A retenir : Les candidats sélectionnés bénéficieront d'une formation complète, ainsi que[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant RH H/F. Dans le cadre d'un remplacement jusqu'à fin mai 2026, vous serez en charge de la gestion des variables de paie pour 240 bulletins, répartis sur 2 conventions collectives. Vos missions incluront la gestion des heures via la pointeuse EUROQUARTZ et l'utilisation de Gest Time. Vous devrez également gérer le déploiement du plan de formation, qui a été préalablement arbitré. Cela comprendra la demande de financement auprès de l'OPCO, la sélection des organismes de formation, ainsi que la logistique liée aux formations à prévoir. Mission située à BAIE MAHAULT . Contrat : intérim . Rémunération : à partir de 14€ BRUT/H . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal : Assistant RH Paie Formation H/F Compétences requises : - Maîtrise des outils de gestion des ressources humaines (SIRH). - Connaissance des procédures de paie et de la législation sociale. - Capacité à gérer des dossiers individuels et collectifs. - Compétences en formation et développement des compétences. - Pratique des outils bureautiques (Excel, Word). Qualités professionnelles : - Rigueur et organisation. -[...]

photo Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Et si votre alternance avait de l'impact ? Rejoignez Schneider Electric, classée n°1 des entreprises les plus durables au monde et 2ème au classement HappyTrainees. Notre culture repose sur des valeurs fortes : Inclusion, Maîtrise, Purpose, Action, Curiosité et Travail d'équipe. Intégrez une entreprise de 150 000 collaborateurs, leader mondial de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Missions : Adapter l'offre de formation Santé Sécurité « on line » : - Analyser l'offre actuelle et sa pertinence avec les experts Santé Sécurité du Groupe. - Identifier les opportunités de mises à jour et les formations à développer. Exécution - Mettre à jour et développer des formations avec le support de nos experts et de la « Learning Academy ». - Identifier les supports à développer (vidéo, jeux, Q&A, etc.) et le processus de validation. - Traduction : Identifier les langues à couvrir (utilisation de l'IA + validation Expert Santé Sécurité). Système d'animation - Animer avec les experts « Electrifier » Santé Sécurité pour mettre à jour les formations. - Partager hebdomadairement le statut du projet avec l'équipe Corporate. - Partager mensuellement le statut et les challenges[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la continuité de son activité et afin de pallier l'absence prolongée d'un salarié occupant un poste clé dans son organisation, une structure du secteur de la formation recrute : Responsable opérationnel(le) et pédagogique Poste basé à Montceau-les-Mines (71) Déplacements réguliers à prévoir sur la Saône-et-Loire Prise de poste : dès que possible (urgence opérationnelle) Nous recrutons un profil de Responsable opérationnel(le) et pédagogique en CDD de remplacement conclu dans le cadre de l'absence d'un salarié. Le contrat est prévu jusqu'à fin avril dans un premier temps, et pourra être prolongé en fonction de la durée effective de l'absence du salarié remplacé. Le poste à pourvoir répond à un besoin immédiat de maintien de l'organisation, de coordination des équipes et de continuité des actions de formation. L'absence du titulaire du poste entraîne des perturbations nécessitant une prise en charge rapide des missions opérationnelles et pédagogiques. Missions principales Rattaché(e) à la direction, vous assurez notamment : - L'encadrement du pôle opérationnel et de l'équipe pédagogique - L'organisation, la planification et le suivi des actions de formation[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Finance de marché

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Rejoignez l'une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir ! Acteur incontournable de la formation professionnelle aux métiers de demain, EUREKA EDUCATION rassemble une vingtaine d'écoles et CFA en France et en Suisse qui dispensent des formations de niveau CAP à BAC+5 aux étudiants (via la formation initiale ou l'alternance) aux salariés et aux demandeurs d'emploi (via la formation continue). Les écoles et CFA du groupe EUREKA EDUCATION forment chaque année près de 35 000 apprenants dans 7 secteurs d'activité à forte employabilité : commerce, informatique et numérique, beauté et bien-être, tourisme, BTP et immobilier, développement durable, santé. Conscient de l'impact sociétal de ses actions de formation, EUREKA EDUCATION fédère ses écoles autour des valeurs d'inclusion, de bien commun et de respect de la planète. MISSION PRINCIPALE Dans le cadre de son développement le Groupe Eureka Education recherche un Chargé des relations entreprises F/H pour l'une de ses écoles. Ce poste en CDI basé à Paris est à pourvoir dès que possible. Vous interviendrez sur les missions suivantes : Business Developement de l'alternance : Vous prospectez par emailing,[...]

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Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

L'ISPN Cherbourg est un centre de formation à taille humaine, implanté dans le Cotentin depuis plusieurs années. Nous proposons des formations du Bac+2 au Bac+5, en alternance, dans les domaines du commerce et marketing, de la communication, des ressources humaines. Dans le cadre de son développement, ISPN recrute un(e) Conseiller(ère) en formation / Recrutement pour renforcer son équipe. Vos missions: - Recrutement étudiants - Accueillir, informer et orienter les candidats - Gérer les candidatures et entretiens - Assurer le suivi jusqu'à l'inscription - Constituer les dossiers administratifs Accompagnement alternance - Aider les étudiants dans leur recherche d'entreprise - Conseiller sur CV, posture et entretiens - Travailler en lien avec notre service relation entreprises Développement - Participer aux salons, forums et événements - Réaliser de la prospection candidats / partenaires - Développer la visibilité du centre Suivi administratif - Mise à jour des outils de suivi - Reporting régulier Profil recherché - Dynamique, souriant(e), excellent relationnel - Organisé(e) et rigoureux(se) - Sens commercial et goût du challenge - À l'aise au téléphone et en face-à-face -[...]

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Professeur / Professeure d'espagnol

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description de l'Association : L'Université Populaire Européenne de Strasbourg (UPE) est une association à but non lucratif régie par le droit local alsacien et fondée, en 1920, sur les principes de l'éducation populaire. Conformément à ses statuts, elle œuvre pour la transmission du savoir et la formation tout au long de la vie, dans un esprit d'ouverture, de partage et de citoyenneté. Chaque année, l'UPE réunit une communauté de près de 10 000 adhérents - curieux, passionnés, actifs ou retraités - désireux d'apprendre, de comprendre et d'échanger. Véritable acteur culturel et éducatif en Alsace, elle s'adresse à toutes les générations et à tous les niveaux, sans distinction de diplôme, d'origine ou de parcours. Plus de 300 enseignants, professionnels et passionnés, animent les cours et ateliers proposés tout au long de l'année, faisant de l'Université Populaire Européenne un espace vivant de culture et de réflexion collective. L'Université Populaire Européenne de Strasbourg propose plus de 700 cours couvrant un large éventail de domaines : - Langues étrangères : alsacien, allemand, anglais, arabe, coréen, espagnol, portugais ; - Arts plastiques et numériques : dessin,[...]

photo Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) formateur(trice) en intelligence artificielle. Votre mission sera d'initier les apprenants aux usages professionnels de l'IA, dans une approche responsable, éthique et sécurisée, adaptée à des publics non techniques. Missions principales Concevoir et animer des modules de formation sur l'intelligence artificielle Initier aux usages professionnels de l'IA dans différents contextes métiers Sensibiliser aux enjeux éthiques, réglementaires et de protection des données liés à l'IA Adapter le discours et les contenus pédagogiques à un public non technique Évaluer les acquis et accompagner la montée en compétences des apprenants Thématiques de formation abordées Comprendre les fondamentaux de l'intelligence artificielle S'initier aux usages professionnels de l'IA Bonnes pratiques d'utilisation responsable et éthique de l'IA Limites, risques et enjeux liés à l'IA Le/la formateur(trice) pourra intervenir sur un ou plusieurs de ces programmes selon son champ de compétences. D'autres formations en lien avec l'IA ou le numérique pourront également être confiées. Compétences attendues Expérience confirmée dans le domaine de l'intelligence artificielle[...]

photo Professeur(e) centre formation apprentis enseignt technique

Professeur(e) centre formation apprentis enseignt technique

Emploi Enseignement - Formation

Coutances, 50, Manche, Normandie

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 4 700 apprenants. Afin de compléter notre équipe pédagogique du CFA Coutances dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, nous recrutons un(e) formateur/trice en Dessin-Études des Constructions. Rattaché(e) à l'Adjoint de Direction Pédagogique, vous assurez la montée en compétences des apprenants de la filière dans un contexte de modernisation numérique de nos outils et de nos formations. Vos missions : - Conception et organisation de contenus pédagogiques - Animation de sessions de formation auprès d'apprentis (niveaux CAP au Bac Pro) - Relations avec les entreprises dans le cadre du suivi des apprentis - Veille technologique (recherches, salons, équipements.) - Participation à des projets internes : déploiement des outils numériques au sein du CFA, réflexion sur l'amélioration continue de notre offre de formation. Votre profil : - Bac +2 (BTS/ DUT ou équivalent) minimum dans la spécialité - 5 ans d'expérience professionnelle[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le CFA Eurocom Stratégies recrute un(e) Conseiller(ère) en Formation pour renforcer son équipe pour le développement du pole apprentissage ( TITRE PROFESSIONNEL, BTS, BACHELOR,) Tu es investi(e), organisé(e), doté(e) d'un réel esprit d'initiative, avec une capacité à anticiper et un véritable sens commercial orienté prospection ? Tu aimes le contact humain, la polyvalence et les missions variées ? Alors cette opportunité est faite pour toi Tes missions principales : - Prospection et recrutement - Prospecter activement par téléphone, mail et terrain (flyers, salons, forums, événements) - Identifier et démarcher de nouvelles entreprises partenaires - Recruter des étudiants pour nos formations en apprentissage et leur présenter nos offres d'alternance - Démarcher les lycées pour promouvoir nos formations et informer les lycéens sur les parcours possibles en alternance Matching entreprises / candidats : - Faire le lien entre les besoins des entreprises et les profils des candidats - Proposer des candidatures pertinentes et assurer le suivi du processus de recrutement - Accompagner et coacher les candidats dans leur recherche d'entreprise (entretien, CV, posture, motivation) Suivi[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

MISSIONS : Formation dans le domaine des matières dangereuses et audit conseiller à la sécurité ADR. PRE-REQUIS - Diplôme de conseiller à la sécurité souhaité - Expérience de 1 an minimum comme formateur dans un domaine technique ou professionnel (dans l'idéal, dans le domaine du transport) - Permis de conduire B (déplacements fréquents dans un rayon de 300km environ) POSITIONNEMENT DE L'AGENT DANS L'ORGANIGRAMME DU SERVICE Il ou elle est placé(e) sous la responsabilité du Responsable opérationnel, il ou elle collabore à la mise en œuvre des actions de formation et d'audit. ACTIVITÉS DU POSTE Prestations de formation : - Anime une prestation collective. - Participe et collabore avec une équipe pédagogique. - Évalue les stagiaires. - Évalue les modules dont il a la charge. - Évalue les moyens pédagogiques en lien avec les modules. - Gère les documents pédagogiques. - Gère les dossiers pédagogiques liés aux modules. Prestation de conseiller à la sécurité - Mène un audit au sein des entreprises clientes - Pré-rédige le rapport annuel CONDITIONS DE TRAVAIL : Déplacements et découchés fréquents à prévoir (déplacements dans un rayon de 300 kms environ) pour se rendre[...]

photo Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Nous recherchons un(e) formateur(trice) en intelligence artificielle. Votre mission sera d'initier les apprenants aux usages professionnels de l'IA, dans une approche responsable, éthique et sécurisée, adaptée à des publics non techniques. Missions principales Concevoir et animer des modules de formation sur l'intelligence artificielle Initier aux usages professionnels de l'IA dans différents contextes métiers Sensibiliser aux enjeux éthiques, réglementaires et de protection des données liés à l'IA Adapter le discours et les contenus pédagogiques à un public non technique Évaluer les acquis et accompagner la montée en compétences des apprenants Thématiques de formation abordées Comprendre les fondamentaux de l'intelligence artificielle S'initier aux usages professionnels de l'IA Bonnes pratiques d'utilisation responsable et éthique de l'IA Limites, risques et enjeux liés à l'IA Le/la formateur(trice) pourra intervenir sur un ou plusieurs de ces programmes selon son champ de compétences. D'autres formations en lien avec l'IA ou le numérique pourront également être confiées. Compétences attendues Expérience confirmée dans le domaine de l'intelligence artificielle[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Davayé, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Formateur en viticulture (un peu) et en œnologie (beaucoup) auprès d'apprenants adultes en Brevet Professionnel Ouvrier Viticole (niveau 3) jusqu'à des apprentis en Brevet de Technicien Supérieur Viticulture-Oenologie (niveau 5), vous assurez la conception de vos cours dans le cadre réglementaire des référentiels des diplômes, vous mettez en œuvre vos cours en encadrant les apprenants, vous animez les formations en multi-modal (cours magistraux, TP, visites, formation à distance.). Vous serez également amené à concevoir des sujets d'examens et évaluer les compétences des apprenants. En participant à la vie du centre de formation vous pourrez faire de l'ingénierie de formation pour répondre à des demandes d'entreprises. Vous intégrerez une équipe dynamique et investie. En collaboration avec la directrice de l'exploitation et les salariés, le Domaine des Poncétys sera votre atelier pédagogique.

photo Directeur / Directrice pédagogique

Directeur / Directrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Merci de postuler uniquement si vous possédez les qualifications requises, auquel cas vous ne serez pas recontacté. Pour assurer des fonctions de Directeur d'Institut de Formation d'Auxiliaire Puériculteur / coordinateur/ formateur et travailler avec une équipe pluridisciplinaire de 5 permanents. Nous formons, dans ce cadre, 400 étudiants par an, donc 60 au sein de l'IFAP. De plus, un département de formation permanente propose des journées pédagogiques et des Groupes d'Analyse de la Pratique. Nos valeurs d'accueil, de confiance et de coopération animent l'ensemble des modalités relationnelles au sein de l'association. Les personnes constituant l'équipe, directeur de l'IFAP inclus sont accompagnés dans leur vie professionnelle par l'équipe de direction du CERPE En qualité de Directeur de l'IFAP /coordinateur/formateur, en concertation avec l'équipe de direction du CERPE, vous assurerez la coordination de la formation des Auxiliaires de Puériculture en formation initiale et en apprentissage dans ses dimensions pédagogiques, administratives. Cela implique de : - Mettre en œuvre le projet de formation de la sélection au diplôme - Participer, avec l'équipe de direction[...]